劳动仲裁一审二审时间因程序而异，一审通常6个月，二审3个月，可延长。
根据《劳动争议调解仲裁法》等规定，劳动仲裁正常45天，可延长15天；一审6个月，可经院长同意再延长6个月，特殊还需上级法院同意；二审3个月，也可延长。不及时处理可能导致权益受损，影响案件公正与效率。
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劳动仲裁一审二审常见处理为等待裁决或起诉。
选择等待仲裁裁决适用于争议不大，期望快速解决；选择起诉则适用于对裁决不满，需通过法院进一步审理，根据案件复杂度和个人需求决定。
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劳动仲裁一审二审时间视情况定。
1. 劳动仲裁阶段：提交申请后等待裁决，正常45天，复杂可延长至60天。
2. 一审阶段：不服裁决15天内起诉，法院审理通常6个月，复杂可延长。
3. 二审阶段：不服一审15天内上诉，中级人民法院审理，通常3个月，也可延长。各阶段需及时行动，避免超时影响权益。