病假不会扣奖金。依据《劳动法》规定，病假工资应单独发放，与奖金无直接关联。若违法扣除，可能影响员工权益及企业声誉。
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病假不扣奖金。操作：1. 查阅公司规章制度，确认奖金与病假关系；2. 若制度违法或不明确，与HR沟通；3. 沟通无果，可向劳动仲裁委申请仲裁，维护权益。
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病假扣奖金问题，常见处理方式是查阅公司规章制度并沟通。若制度不合法或未明确，可申请劳动仲裁。选择时应考虑制度合法性及自身权益。