云南省产假确为158天，依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天基础产假，难产或多胞胎可增加产假，流产也有相应产假。若企业不按规定给予产假，劳动者可向劳动监察部门投诉，维护自身合法权益。
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云南省产假问题，常见处理方式包括：依法享受规定产假、与企业协商调整产假时间或补偿等。选择时应考虑个人身体状况、工作需求及企业政策，确保权益不受损害。
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是的，云南产假158天。具体操作：1.生育前向单位申请产假，提供相关证明；2.单位审核并批准，记录产假开始和结束时间；3.产假期间，单位按规定支付工资或津贴；4.产假结束，按时返岗或申请延长（如有需要）。