轻伤工伤假期的天数通常为1至105个工作日。根据相关规定，具体天数取决于伤情的严重程度。这类伤害虽然不至于造成长期失能，但如果不及时处理，可能会影响工作进度和员工健康。
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轻伤工伤假期的具体天数需根据医疗证明和工伤认定结果来确定。建议先咨询医生并获取医疗证明，然后向相关部门申请工伤认定，以便准确计算损失工作日数，保障自身权益。
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关于轻伤工伤假期的天数，它因伤情不同而有所差异。一般来说，轻伤恢复较快，损失工作日数不会太多。但确切的天数仍需结合医疗证明和工伤认定结果来综合判断。建议尽快进行医疗诊断和工伤认定，以便明确假期天数。